為了進(jìn)一步優(yōu)化我院護(hù)理人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，有效緩解臨床科室護(hù)理人員短缺問題，經(jīng)院黨委會(huì)研究決定并報(bào)請縣衛(wèi)健局批復(fù)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘院內(nèi)合同衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。根據(jù)國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定，結(jié)合我院實(shí)際制定具體招聘公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

(二)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

二、招聘數(shù)量及崗位

根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展以及各科室工作實(shí)際，經(jīng)研究決定招聘護(hù)理人員10名。

三、招聘條件

(一)基本條件

浙江事業(yè)單位考試就上云職公招

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。

事業(yè)單位招聘考試

3.遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德。

4.具有崗位所需要的專業(yè)和技能。

5.符合招聘崗位學(xué)歷及學(xué)位要求。

6.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

7.年齡35周歲以下(1990年5月1日及以后出生)。取得主管護(hù)師者年齡可放寬到38周歲(1987年5月1日及以后出生)、副(主)主任護(hù)師資格者年齡可放寬到40周歲(1985年5月1日及以后出生)。

8.具備報(bào)考崗位所需要的其他資格條件。

(二)專業(yè)資格條件

1.學(xué)歷要求：全日制大專及以上學(xué)歷，護(hù)理學(xué)專業(yè)。

2.資格證書：持有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書。

3.專業(yè)技能：熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理相關(guān)操作技能。

事業(yè)單位考試公告

(三)綜合素質(zhì)要求

1.具備良好的醫(yī)患溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

2.具備應(yīng)急能力，能冷靜處理突發(fā)事件和緊急情況。

3.親和力強(qiáng)，具有以患者為中心的服務(wù)理念。

(四)不得報(bào)名情形

1.受過刑事處罰或曾被開除公職的;

2.受過黨內(nèi)警告或行政記過以上處分的;

3.正在接受立案審查的;

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的;

5.公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的;

6.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

7.現(xiàn)役軍人;

8.法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

四、招聘程序

(一)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名方式

線上報(bào)名郵箱：zbxzyyrsk@163.com

線下報(bào)名地點(diǎn)：張北縣中醫(yī)院人事科(張北縣中醫(yī)院西側(cè)應(yīng)急樓二樓)

提供個(gè)人材料包括：報(bào)名表、身份證、學(xué)歷證書、護(hù)士執(zhí)業(yè)證、衛(wèi)生專業(yè)資格證書、個(gè)人簡歷等有關(guān)材料原件及復(fù)印件(PDF)1份。

報(bào)名時(shí)間：2025年5月6日-12日(上午8:00—12:00，下午14:30—18:00)

咨詢電話：13785328610

2.資格審查

護(hù)理部與人事科、辦公室聯(lián)合進(jìn)行資格初審，通過資格審查的應(yīng)試者電話通知考試時(shí)間。資格審查期間，請考生務(wù)必手機(jī)保持暢通，如由考生自身原因未接到考核通知的，考試資格自動(dòng)取消，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

(二)考試

考試方式將根據(jù)崗位特點(diǎn)需求設(shè)定。采取筆試、面試和操作相結(jié)合的辦法進(jìn)行。筆試成績占40%，面試成績占30%，技能操作成績占30%，分值均采用百分制。最后一名總成績并列時(shí)采取以下方式解決:以筆試成績分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先。如總分?jǐn)?shù)成績中，筆試和面試成績一致的，重新筆試，并在筆試前簽訂承諾書。

1.筆試

采取閉卷考試的方式，時(shí)長90分鐘，考察考生理論知識(shí)?？荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)用書，不指定考試范圍，現(xiàn)場從題庫中抽取考試試題。

2.技能

采取現(xiàn)場操作的方式，題目現(xiàn)場抽簽決定，操作時(shí)長一般不超過10分鐘，考核考生技能掌握程度。

3.面試

采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，考察考生綜合分析、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)。

(三)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢工作由醫(yī)院負(fù)責(zé)組織，按1:1確定體檢對象。體檢不合格或放棄體檢的，從相應(yīng)報(bào)考職位考生中按照成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(四)公示

根據(jù)考生成績、體檢結(jié)果和考察情況，研究確定擬聘用人員。對擬聘用的人員，在醫(yī)院微信公眾號(hào)或公告公示欄進(jìn)行公示，公示期為7天或5個(gè)工作日。

公示監(jiān)督舉報(bào)電話：0313-5239996。

(五)聘用

公示期滿后，對沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，先試用3個(gè)月。試用期滿，由聘用科室提出錄用意見，報(bào)院黨委會(huì)研究決定，試用合格的，簽訂院內(nèi)聘用合同;不合格的，不予聘用。對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，取消試用資格;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理試用手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否試用。擬聘用人員與原工作單位有錄(聘)用(勞動(dòng))合同關(guān)系的，在試用前，須與原單位解除或終止合同關(guān)系。試用期的應(yīng)聘人員到我院工作后，按院內(nèi)聘用合同人員進(jìn)行管理。試用期的應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，拒不報(bào)到的，取消試用資格。

(六)待遇

被聘用人員參照《張北縣中醫(yī)院2022年院內(nèi)合同制工作人員薪酬調(diào)整方案(試行)》執(zhí)行。試用期只享有基本工資。試用期滿后，績效工資發(fā)放參考院內(nèi)所在科室標(biāo)準(zhǔn)。

(七)特別提醒

1.考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通，如因聯(lián)系方式變更或其他原因?qū)е聼o法取得聯(lián)系的，本人自行承擔(dān)后果;

事業(yè)單位考試就上云職公招

2.凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、面試、體檢、報(bào)到等安排的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;

3.資格審核貫穿招聘工作全過程，考生應(yīng)保證所提供各種材料和信息的真實(shí)、準(zhǔn)確，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);對于發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格及聘用資格。

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