根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)有關(guān)規(guī)定，河南省基礎(chǔ)教育課程與教學(xué)發(fā)展中心(以下簡稱“省課程中心”)擬面向社會公開招聘學(xué)科教研員8名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、單位簡介

省課程中心系河南省教育廳直屬事業(yè)單位。主要承擔基礎(chǔ)教育課程改革和教材建設(shè)的研究開發(fā);開展基礎(chǔ)教育優(yōu)秀教學(xué)經(jīng)驗、教學(xué)成果的培育推廣，協(xié)助組織相關(guān)課題的評審;參與擬訂基礎(chǔ)教育地方課程方案和課程標準;參與編寫地方課程教材;開展地方教研部門的聯(lián)絡(luò)服務(wù)等工作。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立以省課程中心主任為組長，副主任為副組長，有關(guān)內(nèi)設(shè)職能部門負責人為成員的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。省課程中心辦公室具體負責招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.熱愛教育事業(yè)，具有敬業(yè)奉獻精神;

3.遵守憲法和法律，具備良好的品行和職業(yè)道德;

4.身心健康，具有正常履職的身體條件。

(二)應(yīng)聘人員必須具備的崗位條件

1.具有本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位;

2.具有中小學(xué)高級教師及以上專業(yè)技術(shù)職稱;

3.具有6年以上教學(xué)工作經(jīng)歷的在編在崗教師或教研員;

4.本科、碩士研究生年齡不超過40周歲(1985年1月1日及以后出生);博士研究生年齡不超過45周歲(1980年1月1日及以后出生)。中小學(xué)正高級教師、或中原名師、或中原教研名家、或近5年參加過省級中招考試命題者，年齡可相應(yīng)放寬3周歲(1977年1月1日及以后出生)。

(三)應(yīng)聘人員必須具備的業(yè)績條件(滿足其一)

1.獲得過省基礎(chǔ)教育教學(xué)成果獎二等獎及以上的主持人;

2.獲得過省級教研部門組織評選的優(yōu)質(zhì)課一等獎;

3.從教以來作為第一作者在國內(nèi)核心學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表相關(guān)專業(yè)論文，并獲得過市級教研部門組織評選的優(yōu)質(zhì)課一等獎;

4.從教以來主持完成省級及以上基礎(chǔ)教育教學(xué)研究項目或教育科學(xué)規(guī)劃課題，并獲得過市級教研部門組織評選的優(yōu)質(zhì)課一等獎。

(四)有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘

1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位工作人員、未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員以及在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.受過刑事處罰的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員，以及尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為還在禁考期的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

6.應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》第五十五條所列情形;

7.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

上海事業(yè)單位考試就上云職公招

四、崗位及要求

詳見附件《河南省基礎(chǔ)教育課程與教學(xué)發(fā)展中心2025年公開招聘教研員一覽表》。

五、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

招聘方案在河南省人力資源和社會保障廳(網(wǎng)址http://www.ha.hrss.gov.cn)和省課程中心網(wǎng)站(網(wǎng)址http://www.hnjys.com)發(fā)布，發(fā)布時間為2025年7月21日至2025年7月30日。

(二)報名方式

報名采用網(wǎng)上報名方式，請登錄報名網(wǎng)址：http://zhaopin.jyt.henan.gov.cn/default.aspx?sid=125進入省課程中心招聘報名系統(tǒng)進行報名，報名時間為2025年7月24日上午8：00至2025年7月30日下午18：00，每人限報1個崗位，請應(yīng)聘者慎重選報。報名成功后務(wù)必牢記登陸密碼，應(yīng)聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個人相關(guān)信息。

重要提示：應(yīng)聘人員應(yīng)及時關(guān)注省課程中心網(wǎng)站相關(guān)通知，若因本人不及時閱讀相關(guān)信息造成不良后果的，責任自負。

(三)資格審查

資格審查采用現(xiàn)場審查的方式，現(xiàn)場審查的具體時間、地點、所需材料等將在省課程中心網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員須本人按照規(guī)定的時間、地點參加現(xiàn)場審查，逾期不到者視為自動放棄。資格審查通過名單將在省課程中心網(wǎng)站公布。

資格審查貫穿招聘工作全過程，如果出現(xiàn)不符合報考條件或提供虛假材料的，一經(jīng)核實，取消其考試資格，成績以零分記，并按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。

(四)考試安排

考試采用面試的形式，在河南省人力資源和社會保障廳、河南省教育廳的指導(dǎo)監(jiān)督下，由省課程中心組織實施。考試的具體時間、地點將在省課程中心網(wǎng)站公布。

簡章

1.面試滿分100分。面試內(nèi)容為基礎(chǔ)教育教研領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本技能和專業(yè)素養(yǎng)能力等。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。

2.面試結(jié)束后，現(xiàn)場公布面試成績，同一招聘崗位成績并列第一名的，進行面試加試。成績及排名將在省課程中心網(wǎng)站公布。

3.面試時，招聘崗位人數(shù)與參加面試人數(shù)未達到1:3比例的，取消該崗位招聘，變動情況將及時在省課程中心網(wǎng)站公布。

(五)體檢和考察

1.體檢。體檢工作由省課程中心組織實施，按擬招聘崗位人數(shù)1:1從高分到低分確定體檢名單，體檢人員名單在省課程中心網(wǎng)站公布。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂試行)》。未按要求參加體檢者視為自動放棄應(yīng)聘資格。因體檢對象放棄體檢或因體檢不合格而出現(xiàn)招聘崗位缺額的，不再遞補。

2.考察。體檢合格人員由省課程中心對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實績、檔案情況等進行考察。對有違紀違規(guī)記錄以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實取消應(yīng)聘資格。因考察不合格而出現(xiàn)招聘崗位缺額的，不再遞補。

(六)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、省課程中心網(wǎng)站上進行公示。公示期為5個工作日。

六、聘用

1.經(jīng)公示無異議的人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.公開招聘人員實行試用期制度。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。

七、紀律與監(jiān)督

事業(yè)單位考試公告

河南省教育廳組織人事部門、紀檢監(jiān)察部門及學(xué)校紀檢監(jiān)察部門對公開招聘工作全程進行監(jiān)督，對舉報和申訴進行調(diào)查查處。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

咨詢電話：0371-62005206(省課程中心辦公室)

監(jiān)督電話：0371-69691970(河南省教育廳人事處)

0371-62005276(省課程中心紀委)

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