格爾木文化旅游投資集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“文旅集團(tuán)”)是格爾木市人民政府批準(zhǔn)成立的大型國(guó)有骨干企業(yè)。文旅集團(tuán)緊密圍繞文化旅游產(chǎn)業(yè)，以打造國(guó)際生態(tài)旅游目的地、打造青海省副中心城市為戰(zhàn)略目標(biāo)，以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，以提質(zhì)增效為根本，以整合市級(jí)優(yōu)質(zhì)資源為基礎(chǔ)，主要從事酒店管理、景區(qū)開發(fā)運(yùn)營(yíng)、智慧旅游、文化創(chuàng)意、文化演藝、投融資等業(yè)務(wù)板塊的投資運(yùn)營(yíng)。

一、招聘原則

西藏事業(yè)單位考試就上云職公招

堅(jiān)持黨管人才、人崗匹配，公開、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及報(bào)名條件

格爾木文化旅游投資集團(tuán)有限公司面向社會(huì)公開招聘職業(yè)經(jīng)理人1人，要求：

1.具有文化和旅游方面的專業(yè)知識(shí)，以及相關(guān)項(xiàng)目從業(yè)經(jīng)歷，業(yè)績(jī)突出，精通行業(yè)運(yùn)營(yíng)模式，有獨(dú)立運(yùn)作項(xiàng)目的成功案例和良好的過(guò)往業(yè)績(jī);具備一定的市場(chǎng)資源、行業(yè)人脈及較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及組織領(lǐng)導(dǎo)能力。同時(shí)，對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、成本利潤(rùn)等各項(xiàng)指標(biāo)具有一定的決策判斷能力。

2.年齡一般不超過(guò)45周歲，特別優(yōu)秀的可放寬兩歲。

3.大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

4.在推動(dòng)行業(yè)發(fā)展方面發(fā)揮標(biāo)桿作用，取得顯著社會(huì)影響和經(jīng)濟(jì)效益，獲得國(guó)家級(jí)、省部級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)者，優(yōu)先考慮。

三、招聘基本條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，身心健康;服從公司的安排分配，履行各項(xiàng)規(guī)章制度，具有良好的職業(yè)操守，具備履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。

(二)以下情形均不得報(bào)名：受黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;勞動(dòng)教養(yǎng)、刑事或治安處罰期限未滿的;正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或?qū)徲?jì)的;法律、法規(guī)及政策規(guī)定的其他可不受理應(yīng)聘的人員。

河北事業(yè)單位考試就上云職公招

(三)具備符合招聘崗位要求的年齡、學(xué)歷、資質(zhì)及工作經(jīng)歷，應(yīng)聘人員年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間均為2025年1月31日。

四、薪酬福利

福建事業(yè)單位考試

1. 擬聘用人員約定試用期，聘用人員與公司簽訂勞動(dòng)合同，年薪稅前20-25萬(wàn)。

2. 公司按規(guī)定自正式簽訂勞動(dòng)合同之日起相關(guān)薪酬待遇按公司薪酬管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、招聘程序

(一)組織報(bào)名。本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

網(wǎng)上報(bào)名：請(qǐng)下載和填寫《格爾木文化旅游投資集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》(詳見文末附件)，粘貼近期免冠彩色電子照片1張，并將報(bào)名材料發(fā)送至1406923116@qq.com進(jìn)行報(bào)名，電子郵件主題須按“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”格式填寫，報(bào)名截止時(shí)間為2025年2月28日18時(shí)。報(bào)名材料包括：《格爾木文化旅游投資集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》，有效期內(nèi)的第二代身份證。學(xué)歷、學(xué)位證書。教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告，即從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載打印的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料。相應(yīng)崗位要求提供的專業(yè)技術(shù)資格證、職(執(zhí))業(yè)資格證、獲獎(jiǎng)證書等材料。

2023年公務(wù)員招聘

報(bào)名地址及聯(lián)系方式：格爾木文化旅游投資集團(tuán)有限公司三樓黨群人事部，張女士0979-8491212(咨詢時(shí)間均為工作日：上午8:30-12:00，下午2:30-6:00)。

(二)資格審查。公司將按照崗位要求對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審核，驗(yàn)證學(xué)歷學(xué)位、核對(duì)有關(guān)證書材料。篩選出符合招聘條件應(yīng)聘人員。

(三)考試。考試方式、時(shí)間及地點(diǎn)等相關(guān)事宜將以電話通知或以短信通知，應(yīng)聘人員保持電話暢通，對(duì)未按時(shí)參加考試的應(yīng)聘人員將視為自動(dòng)放棄。

(四)聘用。根據(jù)考試結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單公示7個(gè)工作日。公示期滿，辦理聘用手續(xù)。公司將與擬聘用人員簽訂正式勞動(dòng)合同，并辦理相關(guān)入職手續(xù)。同時(shí)擬聘用人員應(yīng)遵從本公司相應(yīng)崗位工作要求及薪酬待遇的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，否則，將視為擬聘用人員主動(dòng)放棄本次工作機(jī)會(huì)。

六、注意事項(xiàng)

(一)公司將通過(guò)短信、電話等方式通知招聘各環(huán)節(jié)有關(guān)事宜，各應(yīng)聘人員確保報(bào)名時(shí)所留手機(jī)號(hào)碼正確暢通，如因手機(jī)號(hào)碼不正確或不通暢等原因?qū)е挛茨軈⒓诱衅父鳝h(huán)節(jié)的，視為應(yīng)聘人員自行放棄。

(二)在招聘過(guò)程中實(shí)事求是、客觀全面地提供個(gè)人相關(guān)材料，凡弄虛作假者，將取消應(yīng)聘或聘用資格;已經(jīng)聘用的，公司有權(quán)解除聘用，不承擔(dān)任何法律責(zé)任。

(三)公司承諾將對(duì)收集的相關(guān)招聘資料嚴(yán)格保密，并僅用于處理本次招聘申請(qǐng)。

2023年公務(wù)員筆試

(四)公司有權(quán)根據(jù)實(shí)際對(duì)招聘工作進(jìn)行調(diào)整，并對(duì)本次招聘具有最終解釋權(quán)。