永州市跨世紀(jì)天成學(xué)校創(chuàng)辦于2012年9月，是一所集小學(xué)、初中、高中、高復(fù)于一體的全日制民辦學(xué)校。學(xué)校坐落在東安縣城新區(qū)中心，離永州市區(qū)不到30公里，距東安高鐵站僅800m，地理位置優(yōu)越，交通十分便利。

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招考

學(xué)校環(huán)境優(yōu)美，占地250余畝，建筑面積9.6萬(wàn)平方米。學(xué)校布局合理，區(qū)域分明，設(shè)施設(shè)備齊全。學(xué)校教學(xué)資源豐富，師資力量雄厚，現(xiàn)有教職工近500人，其中專(zhuān)任教師349人，專(zhuān)任教師大都是優(yōu)秀中青年教師，其中有碩士研究生學(xué)歷34人，高級(jí)教師92人，中級(jí)教師157人，省市優(yōu)秀教師、骨干教師、學(xué)科帶頭人28人,縣級(jí)優(yōu)秀教師103人。學(xué)校現(xiàn)有教學(xué)班138個(gè)，在校學(xué)生7000余人。學(xué)校擁有“全國(guó)青少年足球特色學(xué)校”、“永州市骨干民辦學(xué)校”、“永州市文明校園”、“中國(guó)民辦十大知名學(xué)校”、“永州市安全文明學(xué)校”等50多項(xiàng)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

招聘對(duì)象

1.應(yīng)屆畢業(yè)生:高等院校全日制本科、研究生學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生(含擇業(yè)期)。

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2.骨干教師:全國(guó)范圍內(nèi)的中學(xué)骨干教師(有班主任經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先錄用)、省市縣優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手等特別優(yōu)秀的教師，可適當(dāng)放寬條件。

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招聘要求

1.政治條件合格，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，師德高尚，愛(ài)生敬業(yè)，身體健康，服從安排。

2.本科及以上(師范類(lèi)優(yōu)先)學(xué)歷，具備與招聘崗位相應(yīng)的教師資格證、普通話(huà)等級(jí)證、信息技術(shù)等級(jí)證。

3.符合下列條件者，優(yōu)先聘用，待遇從優(yōu):

(1)有正高級(jí)、特級(jí)或高級(jí)教師職稱(chēng)者，或者獲得過(guò)縣級(jí)以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、骨干教師、名師工作室主持人等稱(chēng)號(hào)者;

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(2)有教育教學(xué)管理經(jīng)歷，擔(dān)任過(guò)學(xué)校教研組長(zhǎng)、年級(jí)組長(zhǎng)以及有三年以上班主任工作經(jīng)歷者。

薪資待遇

1.初中教師年薪(底薪+績(jī)效)7萬(wàn)元以上;高中教師年薪(底薪+績(jī)效)8萬(wàn)元以上;特級(jí)教師、正高級(jí)教師、學(xué)科帶頭人、專(zhuān)職教師待遇從優(yōu)，具體面談。

2.按有關(guān)規(guī)定提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保、工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保障服務(wù)。

3.參照在編教師享有職稱(chēng)評(píng)聘、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、評(píng)先評(píng)優(yōu)等待遇。

4.根據(jù)需要提供教師周轉(zhuǎn)房。

5.享受子女學(xué)費(fèi)減免、本人生日補(bǔ)助、用餐補(bǔ)助等。

黑龍江公務(wù)員

招聘計(jì)劃

報(bào)名流程

1、長(zhǎng)按下方小程序碼，提交報(bào)名信息。

2、長(zhǎng)按下方二維碼，添加招聘辦老師微信。

3、將相關(guān)報(bào)名材料的電子稿打包成一個(gè)文件壓縮包，投遞至學(xué)校招聘辦郵箱:tcxx0330@163.com。

4、應(yīng)聘人員接到電話(huà)通知到學(xué)校博雅樓二樓黨政辦現(xiàn)場(chǎng)核驗(yàn)材料，提交如下材料原件：

1.身份證 2.學(xué)歷證書(shū) 3.學(xué)位證書(shū) 4.教師資格證書(shū) 5.普通話(huà)等級(jí)證書(shū) 6.計(jì)算機(jī)能力等級(jí)證書(shū)材料 7.個(gè)人簡(jiǎn)歷 8.畢業(yè)生就業(yè)推薦表(應(yīng)屆生)。

注意:①2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)可入職前提供。

②應(yīng)聘人員提供的證件、證書(shū)和證明以及簡(jiǎn)歷、獲獎(jiǎng)情況等如有弄虛作假，一律取消其錄用資格。