一、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，具備良好的品行，遵紀(jì)守法。

2.熱愛(ài)衛(wèi)生健康事業(yè)，為民服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

3.符合招聘崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、年齡等要求，年齡、學(xué)歷取得時(shí)間、任職年限、工作經(jīng)歷及崗位需要的職稱等相關(guān)資格條件的計(jì)算截止時(shí)間均為2025年6月30日。

(二)年齡要求

1.急需緊缺型人才一般要求在35周歲以下，具有中級(jí)職稱的可放寬至40周歲以下。

2.高層次人才一般要求在40周歲以下。

3.具有醫(yī)學(xué)類博士研究生學(xué)歷學(xué)位，或者具有副高級(jí)職稱且曾受聘于(除去試用期，聘期至少滿一年)三級(jí)醫(yī)院的高層次人才，可放寬至45周歲以下。

4.具有正高級(jí)職稱的，且曾受聘于(除去試用期，聘期至少滿一年)同級(jí)別或更高級(jí)別醫(yī)院(對(duì)應(yīng)報(bào)考單位)的高層次人才，可放寬至50周歲以下。

二、招聘計(jì)劃

本次共招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員14名，具體需求計(jì)劃等詳見(jiàn)下圖。

三、招聘程序和辦法

按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名(資格審查)、考試、體檢和考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2025年6月30日。

2.報(bào)名方式：在本公告所規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，招聘單位通過(guò)以下方式接受報(bào)名材料。

(1)電子郵件報(bào)名：應(yīng)聘者將報(bào)名表、報(bào)名材料掃描件或電子版發(fā)至各招聘單位郵箱(郵件標(biāo)題內(nèi)容需注明“報(bào)名2025年嘉善縣高層次和急需緊缺型衛(wèi)生人才招聘(二)+招聘單位名稱+招聘崗位+姓名”);

(2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：應(yīng)聘者將報(bào)名表、報(bào)名材料復(fù)印件交至各招聘單位人事科(節(jié)假日、雙休日除外)。

各招聘單位地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話以及電子郵件接收郵箱詳見(jiàn)下方。

3.報(bào)名材料

(1)報(bào)名表(附件3)

(2)個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、近期正面免冠1寸照片1張、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)證書(shū)、專業(yè)技術(shù)任職文件、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)證書(shū)、工作經(jīng)歷證明【以勞動(dòng)(聘用)合同以及相對(duì)應(yīng)的社保繳納記錄為準(zhǔn)】、獲獎(jiǎng)證書(shū)等其他相關(guān)材料。

4.報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制，應(yīng)聘人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，否則將取消報(bào)名資格。

(二)考試

1.考試人數(shù)不受最低開(kāi)考比例限制;考試一般采取直接面試的方式，主要以雙向交流和專業(yè)答辯的形式進(jìn)行;具體考試時(shí)間將通過(guò)電話或短信等形式通知應(yīng)聘者。

2.經(jīng)資格審查后符合報(bào)考條件的報(bào)名人數(shù)達(dá)到計(jì)劃數(shù)的15倍及以上的招聘崗位，可采取筆試、面試相結(jié)合的考試形式。

3.考試形式為直接面試的，面試成績(jī)滿分為100分，合格分為70分，不合格者淘汰。面試考官不少于5人，其中外部邀請(qǐng)考官人數(shù)不少于三分之一。

4.考試采取筆試、面試相結(jié)合形式的，筆試面試均設(shè)置合格分，不合格者淘汰。筆試成績(jī)滿分為100分，合格分為50分;面試成績(jī)滿分為100分，合格分為70分。筆試結(jié)束后，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按考試成績(jī)從高分到低分1:3的比例確定入圍面試對(duì)象。面試可安排在筆試同一天，也可以另行安排時(shí)間地點(diǎn)(以面試通知形式告知考生)。面試后，按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%計(jì)算總成績(jī)。若總成績(jī)相等的，以筆試成績(jī)高的排位在前。

(四)體檢和考察

1.按照考試成績(jī)，從高分到低分按招聘計(jì)劃的1:1比例確定各招聘崗位體檢對(duì)象，招聘結(jié)果公告發(fā)布在嘉善縣人民政府門戶網(wǎng)站(https://www.jiashan.gov.cn/col/col1229418793/index.html)。體檢合格后確定為考察對(duì)象。

(五)公示和聘用

1.根據(jù)體檢、考察結(jié)果等，確定擬聘用人員名單，以分批或集中公示的方式在嘉善人事人才網(wǎng)、嘉善縣人民政府門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。進(jìn)入公示階段不再安排遞補(bǔ)。公示期滿后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，予以聘用。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

山西公務(wù)員

2.凡聘用人員一律實(shí)行聘用制，嘉善縣中醫(yī)醫(yī)院、嘉善縣第三人民醫(yī)院實(shí)行編制備案制管理，其聘用人員列入報(bào)備員額。實(shí)行備案制管理的事業(yè)單位，在報(bào)備員額總量?jī)?nèi)按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定依法依規(guī)聘用的工作人員，適用浙江省事業(yè)單位人事管理政策。

2023年事業(yè)單位

事業(yè)單位考試就上云職公招

附件3：2025年嘉善縣衛(wèi)生健康局公開(kāi)招聘高層次和急需緊缺人才報(bào)名表.docx

嘉善縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)共體

2025年5月27日