為深入實施人才強縣戰(zhàn)略，吸引集聚更多優(yōu)秀人才助推保靖縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)中共保靖縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，保靖縣事業(yè)單位(教育類)面向社會公開引進高層次急需緊缺人才15名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

重慶事業(yè)單位考試就上云職公招

一、引進原則

(一)堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適的原則。

二、引進條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

(六)具有崗位所需條件的普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)往屆畢業(yè)生。教育部六所直屬師范院校畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位可放寬至本科(學(xué)士);

(七)年齡要求：碩士研究生年齡一般在35周歲及以下(1989年5月26日后出生)，博士研究生年齡一般在45周歲及以下(1979年5月26日后出生);

(八)崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員不得報考:

(一)曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除學(xué)籍的人員;

(二)尚未解除黨紀、政務(wù)、事業(yè)單位工作人員處分或者正在接受紀律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員;

(三)涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(四)在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違紀行為尚在禁考期限內(nèi)的人員;

(五)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

(六)現(xiàn)役軍人;

(七)原已取得學(xué)歷達到最低學(xué)歷要求，現(xiàn)在讀全日制學(xué)歷的人員(2025年應(yīng)屆畢業(yè)生可不受限制);

(八)定向委托培養(yǎng)的，以及按規(guī)定到定向工作單位未滿服務(wù)期限的;

(九)本縣在編工作人員;

(十)近五年報考湘西州高層次急需緊缺人才引進崗位但未按照合同約定履職期滿的人員;

(十一)法律、政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)第六條所列情形的崗位。

三、引進計劃及要求

詳見《2025年保靖縣事業(yè)單位(教育類)公開引進高層次急需緊缺人才崗位表》(附件1)。

四、引進程序和方法

本次引進，按信息發(fā)布、報名、資格審查、考試、體檢及考察、公示及聘用等程序進行。引進對象的學(xué)歷學(xué)位、資格證書等證件需在進入考察程序前取得(2025年應(yīng)屆畢業(yè)生必須于2025年8月20日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)資格證書)，否則不予聘用。

(一)信息發(fā)布

山東公務(wù)員

湘西自治州人力資源和社會保障局網(wǎng)等網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間:2025年5月26日—5月30日工作時間(上午8:00—12:00，下午14:30—17:30)

2.報名地點:設(shè)2個報名點：(1)湘西陽光國際酒店(吉首市武陵山大道8號)，聯(lián)系電話：13517432583;(2)萬家麗國際大酒店-北門(長沙市芙蓉區(qū))，聯(lián)系電話：18974321239

3.報名方式及要求:

采取現(xiàn)場報名方式，每個考生限報一個崗位。報名時須提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證(2025年應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、學(xué)位證(2025年應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(2025年應(yīng)屆畢業(yè)生提供《教育部學(xué)籍在線驗證報告》)及崗位要求的其他相關(guān)證件原件及復(fù)印件和近期二寸免冠彩色照片3張，填寫《公開招聘人員報名表》(附件2)1份到指定地點報名。對留學(xué)歸國人員，可憑教育部學(xué)歷學(xué)位認證書報名。

報考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認的學(xué)歷(學(xué)位)。報考人員的專業(yè)應(yīng)嚴格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。專業(yè)認定參照《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3)，該《專業(yè)目錄》按學(xué)歷層次劃分為“研究生專業(yè)目錄”、“本科專業(yè)目錄”、“專科專業(yè)目錄”。報考人員的所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》中崗位最低學(xué)歷要求所對應(yīng)的專業(yè)目錄，但未列入招考崗位專業(yè)要求的，不符合報考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》中崗位最低學(xué)歷要求所對應(yīng)的專業(yè)目錄的，或者所學(xué)專業(yè)系《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》外專業(yè)的，由用人單位提出書面意見報縣委組織部審定。

(三)資格審查

資格審查包括報名時資格初審、考核前資格復(fù)審、體檢前資格再審、考察聘用前資格終審，并貫穿公開引進全過程。報考人員提交的所有報考材料必須真實準確，嚴禁惡意報名，擾亂報名秩序。凡報考人員提供虛假報考申請材料或提供材料與報考資格不符的，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格。

(四)考試

2023年事業(yè)單位招考

1.開考比例：開考比例為引進崗位計劃與該崗位有效報名人數(shù)原則上不低于1:3，達不到開考比例的，經(jīng)報縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，州事業(yè)單位人事綜合管理部門同意，根據(jù)實際情況可適當降低比例或核減引進計劃或取消該崗位引進計劃。

2.考試方式：本次人才引進考試將采取上微型課面試的方式。面試時間為10分鐘，總分100分，考試成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。實際參考人數(shù)達到開考比例的，設(shè)置面試成績合格線為60分。經(jīng)批準降低開考比例開考或?qū)嶋H參考人數(shù)未達到開考比例的，設(shè)置面試成績合格線為70分。面試成績未達到合格線的，不再進入人才引進下一環(huán)節(jié)。

3.領(lǐng)取準考證：具體時間、地點另行通知。

(五)體檢及考察

1.體檢。按照同一崗位計劃引進人數(shù)，根據(jù)面試成績從高分到低分等額確定體檢對象。若出現(xiàn)面試成績相同的，增加復(fù)試，復(fù)試于當天進行。如有體檢不合格或自動放棄的，按該引進崗位的面試成績從高分到低分依次遞補1次。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢。復(fù)檢只進行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準。

2.考察。體檢合格對象即為考察對象，由相關(guān)單位和主管部門按人事管理權(quán)限組織實施，如有考察不合格或自動放棄考察的，按該引進崗位的面試成績從高分到低分依次遞補1次進行體檢和考察。

(六)公示及聘用

考察合格者經(jīng)招引單位集體研究提出擬聘用意見，并經(jīng)相關(guān)部門審查后，面向社會公示5個工作日。公示期滿無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。

五、政策待遇

本公告發(fā)布公開引進的急需緊缺人才，除按照政策規(guī)定享受事業(yè)單位同類人員的薪酬福利待遇外，同時按照《保靖縣人才引進管理辦法(暫行)》(節(jié)選)(附件4)享受相關(guān)政策待遇，履行最低服務(wù)期。

六、報考人員應(yīng)準確填報個人聯(lián)系方式，并在整個公開引進過程中保持通訊暢通，因個人通訊不暢造成的一切后果由本人自負。

七、本公告未盡事宜由保靖縣教育和體育局負責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0743—7712699(保靖縣委人才辦)

0743—7728127(保靖縣人社局)

0743—7720891(保靖縣教體局)

監(jiān)督電話：0743—7951428(保靖縣紀委監(jiān)委駐縣委組織部紀檢監(jiān)察組)

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