為進一步加強隊伍建設，根據(jù)榆樹市消防工作實際需要，榆樹市消防救援大隊擬面向社會公開招聘合同制消防員，具體招聘公告如下：

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，實行公開招聘、統(tǒng)一測試、嚴格考察、擇優(yōu)錄用。

二、招聘崗位及人數(shù)

消防員崗位16人、駕駛員崗位4人，共計20人。

三、招聘條件

１.基本條件

（1）擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護中華人民共和國憲法，熱愛社會主義、有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務的思想，無違法犯罪及其它不良記錄，有較強的事業(yè)心和責任感。政治思想可靠、遵紀守法、作風正派、品行端正、服從管理、無不良嗜好；無曾被開除公職、開除學籍或因違法違紀被辭退、解聘的，并符合政審要求，有志為消防事業(yè)發(fā)展作貢獻；

（2）應具有長春市戶籍（含外縣）。消防員年齡在18周歲以上、28周歲以下(1997年6月至2007年6月），駕駛員年齡在25周歲以上、40周歲以下(1985年6月至2000年6月）；

（3）身高165cm以上，體型勻稱（體重不超過標準體重的30%、不低于標準體重的15%（標準體重=（身高-110）kg），身心健康，反應正常，無傳染性疾病，無先、后天身體缺陷，無口吃、無重聽、無色盲，雙眼裸眼視力不低于4.7。體貌端正，無紋身，全身無明顯疤痕，具備適應全天候參與消防執(zhí)勤訓練的身體條件和心理素質(zhì)；

（4）報考消防員崗位應具有高中及以上學歷；報考駕駛員崗位的應具備B2型及以上機動車駕駛證，且有五年以上駕駛經(jīng)歷，駕駛經(jīng)驗嫻熟，無交通違法記錄（無酒駕醉駕毒駕、肇事逃逸、吊銷駕照等交通違法行為）；

（5）服從分配調(diào)劑。

2.有下列情形之一的不予報名和聘用

1.曾受過刑事處罰或受過黨紀、政紀處分的；正在接受審計、紀律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的；受處分期間或未滿影響期限的。

2.近五年內(nèi)在各級公務員招考或事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的人員。

3.曾被開除公職或有被辭退記錄的。

4.參加邪教組織或其他非法社團，政治上有劣跡的。

5.在讀學生。

6.消防工作崗位現(xiàn)職人員或在長春地區(qū)從事過政府專職消防員無故離職人員。

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

8.身體、心理原因不宜進入消防救援隊伍工作的（存在腰間盤突出、半月板損傷、韌帶損傷、強直性脊柱炎、隱藏紋身、精神類疾病等影響從事消防救援工作的疾病）。

3.優(yōu)先聘用條件

（1）退役軍人、消防退役指戰(zhàn)員；

（2）2024年應征消防員入職體檢、政審均合格而未能選撥者；

（3）具有新聞寫作、體育、電腦操作等特長者；

（4）擔任過健身教練或具有體育運動經(jīng)驗和技術的人員。

四、招聘崗位職責

1.消防員：負責學習掌握各類滅火救援作戰(zhàn)行動的展開，正確使用個人防護裝備和車輛器材裝備，參加滅火救援戰(zhàn)斗，開展救人、滅火、警戒等各項作戰(zhàn)行動，收整、清洗、保養(yǎng)器材裝備，提升滅火救援本領和履職能力。參加訓練、考核和滅火戰(zhàn)斗。

2.駕駛員：負責駕駛消防車出動和返回，正確使用警報設備，操作消防車按照前方指揮員的命令及時供應和停供滅火劑；負責每天對全車車況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告和妥善處理，保持車輛衛(wèi)生清潔和規(guī)定戰(zhàn)備狀態(tài)。參加訓練、考核和滅火戰(zhàn)斗。

五、招聘程序

本次招聘工作按照擬定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、體檢、體能及崗位適應性測試、筆試答題、面試、心理健康測試。駕駛員崗位單設駕駛技術測試，依據(jù)《榆樹市消防救援大隊招聘合同制消防駕駛員技能測試工作方案》程序進行。

（一）發(fā)布招聘公告

本次招聘公告和相關信息在榆樹市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。

（二）報名及資格審查

1.發(fā)布公告：2025年6月4日- 6月10日，為期5個工作日。

在媒體平臺發(fā)布招聘通告，歡迎符合條件的人員積極參與；

2.報名受理時間：2025年6月4日-6月10日（上午8：30—11:30，下午13:30—16:30）。

3.報名郵箱：1805102811@qq.com，郵件標題應采用“應聘崗位+姓名+聯(lián)系方式+報名表”的格式；

4.領取報名表：在線下載或到榆樹市消防救援大隊領取《榆樹市消防救援大隊招聘合同制消防員報名表》填寫并粘貼近期免冠紅底兩寸彩照后交報名處與其它證件一并審核（報名表一式兩份）。應聘人員只允許報考一個崗位。報名時不收取報名費用。

5.報名要求

本人持以下材料現(xiàn)場報名并進行資格初審：

(1)有效居民身份證原件及復印件2份；

(2)戶口簿原件及首頁、本人頁復印件2份；

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(3)近期免冠紅底兩寸彩照5張；

(4)退役軍人需攜帶退伍證原件及復印件2份；

(5)報考駕駛員的需攜帶B2及以上駕駛證原件及復印件2份；

(6)報消防員的提供畢業(yè)證原件及復印件2份，帶有二維碼的學信網(wǎng)學歷證明2份。

(7)7日內(nèi)的個人征信報告。

(8)公安機關開具的無犯罪記錄證明。

重復報名、逾期報名或報名材料不齊全、不符合要求的，均視為無效報名，不予受理，報名材料以規(guī)定報名時段內(nèi)首次接收的郵件為準，不符合報考條件的不予通知參考。

6.資格審查

榆樹市消防救援大隊根據(jù)報名條件對所有報考人員資格條件進行審查，不符合條件人員不予報考。

7.報名咨詢電話

榆樹市消防救援大隊咨詢電話：13756968866/13756021628

（每日8:30-11:30/14:00-19:00為咨詢時間）。

（三）考試

本次考試不設開考比例，考試流程：體檢、體能測試、筆試答題、駕駛技術測試、心理健康測試和面試相結合的方式進行。消防員不參加駕駛技術測試。

1.資格審查

報名后，按照報名要求上交報名表及相關材料。結合公安部門及交管部門采取多種形式進行考察，全面了解被考察者的應聘資格條件，思想政治、道德品質(zhì)、遵紀守法、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)等情況，對考察不合格者不予聘用，考察工作由用人單位組織實施。

2.體檢

報名成功后，根據(jù)應聘人數(shù)參加體檢，體檢不合格者不予聘用，體檢參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部修訂后的《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》相關規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生自理，直接向醫(yī)院繳納。體檢時間、地點另行通知。由榆樹市消防救援大隊與長春市消防救援支隊專職辦共同組織實施。

3.體能及崗位適應性測試

通過資格審查的應聘人員全部參加體能測試及崗位適應性測試。測試時間另行通知。

1．體能測試項目：1000米跑、立定跳遠、單杠引體向上、10米×4往返跑。

2．崗位適應性測試項目：負重登六樓、原地攀登六米拉梯

體能測試滿分40分，四項體能測試評分標準及成績計算按照《榆樹市消防救援大隊招聘合同制消防員體能測試及崗位適應性測試工作方案》執(zhí)行（體能測試總成績保留小數(shù)點后兩位）。

4.筆試答題

參加筆試答題的考生根據(jù)體能測試成績由高到低，按照招聘崗位1：3的比例確定參加筆試人員，如不能滿足比例按實有人數(shù)參加。體能成績并列的，同時進入面試答題環(huán)節(jié)。

筆試答題的試題從消防救援大隊提供考試內(nèi)容，題目形式為單選、多選和判斷，簡答。滿分100分，考試時間1小時。60分以下為不合格，不得進入下一環(huán)節(jié)考核。

5.駕駛技術測試

順利通過前兩輪的報考駕駛員的考生需參加：

①倒車入庫（樁考）；②路面駕駛。

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駕駛技術測試滿分為100分。駕駛技術評分標準按照本次招聘的駕駛技術考核方案執(zhí)行。

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6.面試

筆試答題結束后，參加筆試答題考試合格人員全部進入面試環(huán)節(jié)?，F(xiàn)場抽取面試題，面試滿分為100分，當場打分，當場公布成績。成績保留小數(shù)點后兩位。

7.心理健康測試

心理健康測試，在指定測試機構進行，不合格的不予招錄。心理測試費用(約人民幣200元)由應聘人員自理，直接向測試機構繳納。心理測試時間及地點，另行通知。

8.成績計算方法

心理健康測試結束后，按照體能測試、筆試答題、駕駛技術、面試、心理健康成績綜合計算總分（成績需保留小數(shù)點的均保留小數(shù)點后兩位）。

（1）消防員個人總成績=體能測試成績+筆試答題成績20%+面試成績30%+心理健康測試成績10%；

（2）駕駛員個人總成績=體能測試成績+筆試答題成績10%+面試成績20%+駕駛技術30%+心理健康測試成績10%；

總成績按高分到低分排序錄取?？偝煽兿嗤撸磧?yōu)先聘用條件錄取。

9.公示

對考察合格者予以公示（公示期為5個工作日），對公示期滿無異議的或有反映但經(jīng)核實不影響招聘的進入試用期；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合招聘條件的，取消其擬招聘人選資格，對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。

公示期內(nèi)或辦理聘用手續(xù)前自動放棄的，取消擬聘人選資格，招聘單位可根據(jù)實際情況確定是否遞補，如需遞補的，從報考同一崗位的人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

10.入職培訓

新錄用人員須參加三個月崗前培訓，前兩個月為封閉集中培訓，后一個月為轉段實戰(zhàn)培訓。培訓期滿后，根據(jù)培訓期間所學內(nèi)容進行隊列、理論和體、技能考核，考核不達標人員視為不能勝任合同制消防員崗位，予以解除勞動合同?？己诉_標人員，予以正式聘用。

六、待遇

錄用人員與榆樹市消防救援大隊簽訂勞動合同，工作期間實行24小時駐勤備戰(zhàn)模式，工作5天，休息2天。如遇應急響應、重大安?；顒蛹疤厥庑枰獣r，視情況停止人員休假和輪休，全員在崗在位。

工資標準：

（一）基本工資（人民幣）為每月3200元（包含五險一金），駕駛員崗位補貼為每月500元。經(jīng)用人單位月考核合格后，每月另發(fā)放高危補助（人民幣）1200元。

（二）崗前培訓期間無高危補助單位承擔五險一金，實發(fā)工資2000元。

（三）簽訂勞動合同后，為合同制消防員、駕駛員繳納五險一金。

合同制消防員、駕駛員按照《長春市消防救援支隊政府專職消防隊伍管理規(guī)定（試行）》長消[2022]15號的相關規(guī)定，不納入正式編制。具體以榆樹市消防救援大隊的相關規(guī)定為準。

七、有關要求

1.嚴格程序。此次招聘工作要按規(guī)定的程序進行操作。工作中要嚴格遵守組織人事紀律，對工作中違紀人員要嚴肅處理。

2.協(xié)同配合。人員招聘工作社會關注度高，相關部門要相互配合，各負其責，共同完成好招聘工作。此次招聘工作相關政策解答，由榆樹市消防救援大隊負責。長春市消防救援支隊專職辦全程參與。

八、注意事項

1.本次招聘崗位均不設開考比例。

2.報名人員必須認真填寫報名信息，對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消應聘資格。

3.應聘人員保持報名時所留聯(lián)系電話暢通，以便通知招聘相關事宜，如因本人變更聯(lián)系電話、停機、關機等原因無法聯(lián)系，產(chǎn)生后果由本人自行承擔。

九、聲明

在此，我單位榆樹市消防救援大隊鄭重聲明，在此次招聘過程中不收取任何費用，不會以任何形式委托第三方進行招聘，我單位未與任何勞務派遣公司、中介、培訓機構等有過任何形式的合作協(xié)議，任何關于“榆樹市消防救援大隊招聘政府專職消防員”的有償中介行為均與本單位無關。如有不法機構以此名義騙取錢款，提醒廣大群眾切勿上當受騙。

十、信息查詢

考試成績及公示信息在榆樹市人民政府網(wǎng)站上進行公布。

該方案最終解釋權由榆樹市消防救援大隊負責。

附件：1.