根據(jù)工作需要,江西省澤城人力資源服務(wù)有限公司受信豐墾殖場(chǎng)委托,面向社會(huì)公開(kāi)招聘電排站工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
嚴(yán)格按照“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì)公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用,公開(kāi)招聘能吃苦耐勞的電排站工作人員。
二、招聘崗位及條件
新疆事業(yè)單位考試
(一)招聘崗位及人數(shù)
信豐墾殖場(chǎng)電排站工作人員4名。招聘條件:
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、熱愛(ài)祖國(guó)、遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派、品行端正;
2.愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,具備良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)拼搏精神;
3.信豐墾殖場(chǎng)戶籍,在信豐墾殖場(chǎng)有固定居住場(chǎng)所且長(zhǎng)期居住;
4.年齡在30周歲以上,55周歲以下(年齡時(shí)間截至發(fā)公告日);
5.身體健康,體形端正,心理健康,無(wú)盲視、無(wú)傳染病史、無(wú)殘疾;
6.具有初中及以上文化水平;
7.政治審核合格;
(二)在同等條件下,具有下列情形之一,優(yōu)先招聘:
1.有從事電排站工作經(jīng)驗(yàn);
2.有政府部門頒發(fā)的電工證或水電相關(guān)從業(yè)資格證書。
(三)具有下列情形之一的,不予招聘:
(1)受過(guò)刑事處罰、存在“村霸”和涉黑涉惡?jiǎn)栴},加入邪教組織、組織或參與非法宗教活動(dòng)的;
(2)因涉黃、涉賭、涉毒或聚眾斗毆、敲詐勒索、非法拘禁等受到行政處罰的;
(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、公安司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查的;受到黨紀(jì)政務(wù)處分尚未超過(guò)所受紀(jì)律處分有關(guān)任職限制期限的;
(4)有嚴(yán)重違法用地、違章建房行為尚未整改的,或嚴(yán)重?fù)p害生態(tài)環(huán)境的;
(5)有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且至今未撤銷的;
(6)違反信訪規(guī)定,組織、參與或煽動(dòng)、教唆他人進(jìn)行信訪活動(dòng)的;
(7)煽動(dòng)群眾鬧事、擾亂公共秩序,或道德品行低劣、在群眾中影響較壞的;
(8)利用不正當(dāng)手段參與競(jìng)聘的;
(9)其它不宜列為選聘對(duì)象的情況。
三、招聘方法和程序
2023年事業(yè)單位
按照?qǐng)?bào)名、資格審查、考試、政治審查、公示、錄用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.公告及報(bào)名時(shí)間:2025年3月26日起至 2025年4月3日17時(shí)止。
2.報(bào)名方式:報(bào)考人員本人持戶口簿、畢業(yè)證(學(xué)歷證明)、相關(guān)技術(shù)證書、身份證等有關(guān)證明材料原件和復(fù)印件及近期免冠1寸紅底照片2張,個(gè)人簡(jiǎn)歷一份。
3.報(bào)名地址:江西省澤城人力資源服務(wù)有限公司 余干縣玉亭鎮(zhèn)海爾路177號(hào)(余干縣人力資源和社會(huì)保障局東一樓)
聯(lián)系人:楊先生 19914601115
(二)資格審查
資格審查本次招聘嚴(yán)格執(zhí)行資格審查制度,資格審查合格者進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。
(三)考試
1、時(shí)間
考試由江西省澤城人力資源服務(wù)有限公司統(tǒng)一組織實(shí)施,時(shí)間另行通知。
2、方法
本次考試采取先筆試后面試的方法,筆試、面試均為100分制,各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。筆試成績(jī)從高分到低分按1:2的比例確定面試人員(與入闈最后一名成績(jī)并列者一并列入)。根據(jù)綜合成績(jī)(綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%)從高到低按招聘計(jì)劃數(shù)等額確定考察對(duì)象。若總成績(jī)相同的,符合優(yōu)先錄用規(guī)定的優(yōu)先錄用,無(wú)優(yōu)先情況,取面試成績(jī)高者,面試成績(jī)也相同的,按專業(yè)面試成績(jī)進(jìn)行排名。有電工證、從業(yè)資格證書者可在筆試成績(jī)和面試成績(jī)各加5分(加分項(xiàng)最多只能各加5分)。
(四)政審
對(duì)初步錄用人員進(jìn)行政審,按臨時(shí)聘用人員相關(guān)條例擬定正式聘用人員。
(五)公示
根據(jù)考察結(jié)果,擬定擬聘用人員名單,通過(guò)政府網(wǎng)站對(duì)外發(fā)布擬錄用公告,公示期3個(gè)工作日。公示期滿后無(wú)異議的,經(jīng)單位確定予以聘用。
四、聘用待遇及管理
(一)通過(guò)公示無(wú)異議后與江西省澤城人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)關(guān)系合同(一年一簽),實(shí)行6個(gè)月試用期。試用期滿勝任工作的,繼續(xù)聘用,不能勝任工作的,不予聘用。聘用人員勞務(wù)關(guān)系在第三方人力資源有限公司,試用期滿后由人力資源公司與被招聘者簽訂勞務(wù)合同,辦理聘用和勞務(wù)派遣手續(xù)。
福建事業(yè)單位考試就上云職公招
(二)月工資:1710元/月(包含各種保險(xiǎn)等)。
(三)聘用期間,對(duì)工作責(zé)任心不強(qiáng),履職能力不足,沒(méi)有堅(jiān)守工作崗位和不服從管理的,將隨時(shí)解除聘用合同,不承擔(dān)任何解除勞動(dòng)合同補(bǔ)償費(fèi)用。
余干縣信豐墾殖場(chǎng)
2025年3月26日
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