一、公司簡介

貴州水投水庫運(yùn)營管理德江有限公司（以下簡稱“水投水庫德江公司”）是一家從事市場主體選擇經(jīng)營等業(yè)務(wù)的公司，成立于2022年01月21日，詳細(xì)地址為：貴州省銅仁市德江縣龍泉鄉(xiāng)觀音灘水庫管理房。公司經(jīng)營范圍;水庫營運(yùn)管理；原水銷售，電力生產(chǎn)，漁業(yè)生產(chǎn)；水利工程社會(huì)化維護(hù)養(yǎng)護(hù)及運(yùn)營管理；水生態(tài)文化旅游、健康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)等；水庫及周邊資源綜合開發(fā)利用。

二、招聘原則

（一）堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則；

（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢原則；

（三）堅(jiān)持以崗定員、人崗匹配原則；

（四）堅(jiān)持公平、公正、公開原則。

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三、招聘崗位及人數(shù)

此次招聘涉及2個(gè)部室，共計(jì)2個(gè)崗位，計(jì)劃招聘3名勞務(wù)派遣。（詳見附件）

四、招聘基本條件

（一）應(yīng)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，有良好的職業(yè)操守，能自覺維護(hù)企業(yè)利益，保守企業(yè)商業(yè)秘密；

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（二）具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲，身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；

（三）具備報(bào)考崗位所需的相關(guān)學(xué)歷、專業(yè)要求和相應(yīng)資格條件；

（四）計(jì)算年齡、工作年限、任職年限或取得專業(yè)技術(shù)職稱等條件的時(shí)間為報(bào)名截止之日；

（五）具有下列情形之一的,不得報(bào)名：

1.受過刑事處罰、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查調(diào)查或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍處分的；

2.受到黨紀(jì)處分、政務(wù)處分等在影響期內(nèi)的；

3.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律、法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定被勒令辭退的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

5.有吸毒史的；

6.現(xiàn)役軍人、國家定向招錄培養(yǎng)人員、與國家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的；

7.在國家組織的各級各類招考中或貴州水投集團(tuán)及各旗下公司組織的招聘中被認(rèn)定有舞弊、擾亂報(bào)名考試秩序、威脅工作人員人身安全等行為的；

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8.與報(bào)考單位有關(guān)人員形成回避關(guān)系的；

9.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。

2024年公務(wù)員考試

五、招聘程序

本次招聘工作分為發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、組織面試、資格復(fù)審、體檢、考察、公示和聘用等階段。

（一）發(fā)布招聘公告

本次招聘將在集團(tuán)官網(wǎng)發(fā)布招聘公告。公告時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

（二）網(wǎng)上報(bào)名

應(yīng)聘人員根據(jù)招聘崗位和條件，于2025年5月8日上午9:00至2025年5月13日下午17:00期間，按要求提供相應(yīng)證明材料發(fā)送至指定郵箱,每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)和逾期報(bào)名的，以及不按要求提供相應(yīng)證明材料的，不予受理。

(三）資格審查及組織面試

1.資格初審

根據(jù)本次招聘公布的招聘崗位和條件，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，對提供虛假材料，偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格。通過資格初審的人員可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.組織面試

本次招聘采取面試方式進(jìn)行測試，面試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)通過電話或短信通知，未通過初審環(huán)節(jié)的人員將不再通知。應(yīng)聘人員收到面試通知后須進(jìn)行確認(rèn)，逾期不確認(rèn)視為放棄參加面試，取消面試資格。面試分?jǐn)?shù)為所有評委打分的平均分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，面試總分100分，面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線80分，面試成績低于80分者，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試成績由內(nèi)場聯(lián)絡(luò)員統(tǒng)計(jì)、復(fù)核無誤后當(dāng)場向應(yīng)聘人員反饋。最終排名應(yīng)在集團(tuán)公司官網(wǎng)公示。

（四）確定初步錄用人選

應(yīng)聘人員成績由高分到低分排序，按照招聘職位1:1的比例，擇優(yōu)提出擬錄用人選意見，經(jīng)銅仁分公司黨委會(huì)研究后，應(yīng)聘人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（五）資格復(fù)審

資格復(fù)審貫穿招聘工作全過程，根據(jù)報(bào)考人員填寫的個(gè)人信息，對照招聘崗位所需的資格條件進(jìn)行資格復(fù)審，如在招聘或錄用過程中發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息或不符合報(bào)考條件等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘或聘用資格。

（六）體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)在公司指定醫(yī)院或自行在其他三甲醫(yī)院體檢，體檢結(jié)果須為“合格”。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位由招聘單位黨組織研究決定是否遞補(bǔ)。

（七）政審（考察）

全面了解應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法以及德、能、勤、績、廉等情況，嚴(yán)格審查人事檔案、社會(huì)信用等情況，對重要崗位人員（包括負(fù)責(zé)人崗位、涉密崗位、關(guān)鍵崗位等），應(yīng)深入進(jìn)行考察?？疾觳缓细窕蛉耸聶n案、社會(huì)信用等有問題的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格?？杖睄徫挥烧衅竼挝稽h組織研究決定是否遞補(bǔ)。

（八）公示及錄用

根據(jù)應(yīng)聘人員成績、政審（考察）情況、資格復(fù)審和體檢等情況，確定錄用人員名單，在集團(tuán)官網(wǎng)公示，公示期不少于5個(gè)工作日。公示期滿無異議或反映問題不影響錄用的，辦理入職手續(xù)。本次招聘錄用人員屬于勞務(wù)派遣用工形式，由水投水庫德江公司比選勞務(wù)派遣公司，由勞務(wù)派遣公司與錄用人員簽訂勞務(wù)合同。公示期間有反映經(jīng)查實(shí)不能錄用的，取消錄用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待反映問題查實(shí)并形成結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。錄用人員按照《集團(tuán)公司招聘、離職和崗位變動(dòng)管理辦法》（黔水投發(fā)〔2018〕134）、《關(guān)于加強(qiáng)集團(tuán)公司新錄用人員政治和履歷審查工作的通知》（黔水投黨〔2018〕51號）、《集團(tuán)公司關(guān)于規(guī)范人員招聘暫行規(guī)定》（黔水投發(fā)〔2021〕45號）等相關(guān)要求辦理入職手續(xù)，錄用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間報(bào)到，拒不報(bào)到的，取消錄用資格?？杖睄徫挥烧衅竼挝稽h組織研究決定是否遞補(bǔ)。

六、其他事項(xiàng)

（一）在招聘過程中，因應(yīng)聘人員未閱讀或誤讀信息、聯(lián)系電話無法有效接通等自身原因，造成無法參加面試或其他環(huán)節(jié)，由應(yīng)聘人員自負(fù)后果。

（二）本次招聘活動(dòng)不收取任何費(fèi)用，不指定任何面試用書及資料，應(yīng)聘人員參加招聘過程中的交通、食宿等費(fèi)用自理。

（三）以上內(nèi)容由貴州水投銅仁分公司負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由貴州水投銅仁分公司研究確定。招聘崗位、面試等咨詢答疑工作，請聯(lián)系徐老師（18685668207）。咨詢時(shí)間：上午9:00-下午17:00。

附件：附件1：貴州水投水庫運(yùn)營管理德江有限公司2025年面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣崗位表.xlsx

附件：附件2.應(yīng)聘人員報(bào)名表 .docx

附件：附件3.相關(guān)證明材料清單 .docx